Customer Experience Manager Permanente

Customer Experience Manager Permanente Estamos seleccionando un/a Customer Experience Manager para incorporarse a una reconocida marca internacional líder en el segmento de moda, belleza y lifestyle. Zona de Trabajo: Rosario, Santa Fe Jornada Laboral: Horarios rotativos, incluyendo fines de semana y feriados. Modalidad de Contratación: Permanente. Esquema de Empleo: Presencial. Principales responsabilidades: Liderar al equipo de ventas, promoviendo una cultura centrada en el cliente. Garantizar una experiencia de compra excepcional y alineada con los estándares de la marca. Impulsar los resultados comerciales mediante el seguimiento de indicadores y la implementación de planes de acción. Capacitar, desarrollar y acompañar al equipo para maximizar su desempeño. Supervisar la correcta ejecución de estrategias de visual merchandising y presentación de productos. Gestionar reclamos y resolver situaciones con clientes, asegurando altos niveles de satisfacción. Colaborar con el equipo de liderazgo en la planificación, organización y operación diaria de la tienda. Requisitos: Secundario completo. Se valorarán estudios afines a Comercialización, Marketing o Administración. Experiencia previa en posiciones de liderazgo dentro de retail, indumentaria, belleza o marcas premium. Experiencia: Buscamos perfiles con experiencia en gestión de equipos, atención al cliente y desarrollo de estrategias comerciales dentro de entornos de retail dinámicos. Serán valoradas las habilidades para liderar equipos, analizar indicadores y generar experiencias de compra diferenciales. Al postularte o avanzar en este proceso, aceptás el tratamiento de tus datos personales conforme a nuestra Política de Privacidad, en cumplimiento de la Ley 25.326. ManpowerGroup Argentina tratará tu información exclusivamente con fines de evaluación y contacto en relación con oportunidades laborales. Podés ejercer tus derechos de acceso, rectificación o supresión cuando lo desees. En ManpowerGroup promovemos una cultura inclusiva y diversa basada en el respeto y la igualdad de oportunidades. [Ley 6471/2021 - Búsqueda laboral equitativa: El empleador sólo podrá solicitarte la información estrictamente necesaria para el desempeño del trabajo que se ofrece.]